В России популярны различные сети быстрого питания. Рестораны открывают новые торговые точки, и отечественные компании стремятся не отставать от западных и восточных конкурентов.
Крошка Картошка одна из развитых российских сетей быстро, которая предлагает для посетителей меню с традиционной русской кухней и дополнением в виде национальных блюд.
Основной упор сделан на приготовление запеченного картофеля с различными наполнителями, которые посетители выбирают самостоятельно.
Развитие сети и открытие новых торговых точек в столице и городах по всей стране создает новые рабочие места и поэтому компания занимается подбором персонала на работу в Крошку Картошку.
Как устроиться на работу в Крошка Картошка
Работа в компании имеет свои особенности и правила. Ознакомиться с ними можно изучив должностные инструкции во время трудоустройства, но для того, чтобы лучше понимать стоит трудоустраиваться, какие есть преимущества и недостатки, перед подачей резюме, необходимо ознакомится с отзывами.
На различных площадках можно прочитать сообщения действующих сотрудников Крошки Картошки, которые покажут, какие есть нюансы в организации производственного процесса. Кроме того, многие уволившиеся работники, так же оставляют свои комментарии, которые отражают негативные стороны работы.
Работа по вакансиям в Крошки Картошки имеет свои особенности, которые стоит учитывать при подаче заявления на должность. Общие требования, предъявляемые к соискателям:
- Наличие опыта работы;
- Возрастные ограничения;
- Образование (получить руководящие должности без образования не получится);
- Индивидуальные требования: пунктуальность, ответственность в выполнении обязанностей, внимательность, стрессоустойчивость;
- Умение контактировать с людьми;
- Грамотное владение речью.
Эти критерии нельзя назвать строгими. На получение работы могут рассчитывать обычные люди, без специального профильного образования. Однако для трудоустройства на руководящие должности требования более высокие и отбор кандидатов серьезней.
Узнать подробную информацию о принятии на работу можно в отдельной вкладке на сайте Крошка Картошка. Для перехода на сервис можно использовать поисковики или ссылку https://www.kartoshka.com/rabota-v-kroshke-kartoshke/vakansii/.
В списке вакансий есть перечисление должностей по населенным пунктам и отдельные требования, предъявляемые к сотрудникам.
Там же есть адреса Крошки Картошки, телефоны для связи, по которым можно задать любые возникающие вопросы и готовая форма онлайн-обращения.
Какие бывают вакансии в Крошка Картошка
Компания активно развивается, поэтому рынок вакансий постоянно пополняется. Все должности можно разделить на несколько основных групп:
| Работники зала | Кассир, администратор, сотрудники зала, работники кухни, комплектовщики |
| Дополнительный персонал | Техники, водители, грузчики, кладовщики, охранники |
| Руководящие должности | Менеджеры, директора |
Список действительных и актуальных вакансий на сайте постоянно обновляется. Дополнительная информация публикуется на различных досках объявлений.
Компания предусматривает возможность карьерного роста, при условии профессионального выполнения обязанностей и повышения квалификации.
Какая зарплата в Крошка Картошка
Зарплата в кафе Крошка Картошка зависит от занимаемой должности. Для некоторых специальностей предусмотрена почасовая оплата друга, для других фиксированный оклад. Кроме основной зарплаты предусмотрены бонусы и поощрения сотрудников.
Средняя зарплата повара составляет 35 тысяч рублей, уборщиков 20 тысяч. Многое зависит и от региона, в котором находится ресторан.
Для некоторых специальностей предусмотрен вахтовый режим работы, при этом сумма заработной платы выше и иногородние сотрудники получают жилье. Также ночные смены оплачивают выше дневных и специалисты работающие ночью, имеют собственный график смен. Средняя зарплата кассира составляет 40 тысяч рублей в месяц.
Телефон отдела кадров
Узнать всю информацию о трудоустройстве и оставить резюме можно по телефону службы поддержки отдела кадров: 8 800 250 57 76.
Этот номер действует для всех точек сети по России и является бесплатным для пользователей. В каждом регионе есть собственные номера, по которым можно связаться с отделом кадров в населенном пункте. Для Москвы и области: +7 (495) 995 22 49 – стационарный телефон, +7 (919) 105 92 99 – сотовый. Для Питера – +7 (812) 318 16 70.
Какие условия труда и оплата
Конкретные правила расчета заработной платы по специальности указываются при приеме на работу, а также при обращении по телефону горячей линии или в электронном виде на сайте.
Условия труда, зависят от должности, но имеют общие характерные черты:
- Официальное оформление, что позволяет получить не только трудоустройство, но и полный социальный пакет.
- Для новых сотрудников предусмотрено обучение с прохождением практики и стажировки;
- Работа по месту жительства. Так как количество торговых точек довольно большое, то можно выбрать ресторан, который находится рядом с домом и сэкономить время и средства на поездки.
- Удобный график. Различные смены и варианты работы предусматривают несколько вариантов рабочих графиков, которые можно подобрать с учетом совмещения или удобства для соискателя.
- Стабильное получение заработной платы, возможность получение дополнительных премий и бонусов.
- Предоставление рабочей формы.
- Организация питания.
- Обеденный перерыв включен в рабочее время.
- Профессиональный подбор персонала, комфортная обстановка в коллективе.
Дополнительный бонус – наличие карьерного роста.
